Werkgevers & partners
Samen werken aan duurzame oplossingen voor mens en organisatie
Als werkgever of samenwerkingspartner wil je zeker zijn van een aanpak die werkt. Een traject waarin mensen groeien, verplichtingen worden nagekomen en je organisatie verder kan. Werkraad staat dicht bij je, als raadgever, regisseur en partner.We begeleiden werknemers bij re-integratie, loopbaanontwikkeling en outplacement. Altijd met oog voor de mens én de organisatie. Onze aanpak is deskundig, persoonlijk, activerend en resultaatgericht.
Heldere communicatie en regie
Je krijgt één vast aanspreekpunt. Iemand die meedenkt, schakelt en het overzicht bewaart. Met duidelijke rapportages en korte lijnen zorgen we dat jij grip houdt op het proces.
Combinatie van expertise
Onze kracht zit in de samenwerking tussen arbeidsdeskundigen en re-integratiecoaches. Samen brengen ze inzicht, richting en praktische ondersteuning. Zo zorgen we voor een soepele overgang tussen diagnose, begeleiding en terugkeer naar werk.
Maatwerk vanaf het eerste contact
We starten altijd met een uitgebreid intakegesprek. Geen standaardtrajecten, maar een plan dat aansluit bij de medewerker én bij jouw organisatie. Loopt iets anders dan verwacht? Dan stellen we tijdig bij.
Poortwachter-proof werkwijze
Werkraad werkt volledig conform de Wet Verbetering Poortwachter en is Rapasso-gecertificeerd. Onze trajecten bieden zekerheid voor werkgevers die willen voldoen aan hun wettelijke verplichtingen, zonder verrassingen achteraf.
Onze belangrijkste diensten
- 1e spoor re-integratie Begeleidingstraject om uw werknemer terug te laten keren naar het eigen werk, of naar ander werk binnen de organisatie.
- 2e spoor re-integratie Een traject om een werknemer terug te laten keren naar werk buiten de organisatie.
- 3e spoor re-integratie Re-integratietraject om uw (ex)werknemer te begeleiden naar passend werk vanuit de WGA-uitkering.
- Arbeidsdeskundig onderzoek Onderzoek naar in hoeverre een verzuimende werknemer in staat is werkzaamheden te verrichten.
- ZW Flex re-integratie Traject om medewerkers met een tijdelijk contract die ziek uit dienst gaan binnen ons netwerk te re-integreren.
Tijdige inzet voorkomt sancties
Met onze innovatieprojecten Veelzijdig in Beweging naar Werk, Lerend Netwerk Bedrijven 2e spoor, Leren van PSO Bedrijven, Toepassing Positieve Psychologie en HATTRICK (oplossing voor intensieve beroepen) leren we, verbeteren we diensten toevoegen.
Wie we ondersteunen
- MKB-werkgevers zonder grote HR-afdeling, op zoek naar praktische ondersteuning
- Grote organisaties met complexe verzuimvraagstukken en behoefte aan specialistisch adviesimende werknemer in staat is werkzaamheden te verrichten.
- Gemeenten en UWV die werkzoekenden begeleiden richting werk
- Verzekeraars en intermediairs die duurzame re-integratie willen aanbieden binnen hun dienstverlening
Heb je vragen over werkhervatting of re-integratie? Of wil je weten wat Werkraad voor jou kan betekenen?
Neem gerust contact met ons op via onderstaande button of bel 085 – 130 47 36.
Titel invullen
