UWV - Modulaire dienstverlening

Bouwen aan perspectief, stap voor stap

Bij Werkraad weten we dat iedereen talenten en mogelijkheden heeft die tot bloei kunnen komen met de juiste begeleiding. Samen met het UWV helpen we mensen de regie te pakken over hun loopbaan en hun plek te vinden op de arbeidsmarkt.

De modulaire re-integratiedienstverlening van het UWV biedt daarvoor een flexibel kader. Deze bestaat uit vier modules die afzonderlijk, opvolgend of herhalend kunnen worden ingezet.

Het doel is helder: kandidaten voorbereiden op een Werkfit– of Naar Werk–traject, en uiteindelijk naar duurzaam werk dat bij hen past.

Voor wie is deze dienstverlening bedoeld?

De modulaire re-integratiedienstverlening van UWV is bedoeld voor mensen met een WIA-, WAO-, Wajong- of Ziektewetuitkering die willen bouwen aan hun werkende toekomst.

Bij Werkraad beginnen we altijd met een persoonlijk gesprek. Hierin draait het om vertrouwen, aandacht en de klik tussen kandidaat en begeleider. Want als er echt contact is, kan groei ontstaan.

Neem contact op

De modules van Werkraad

1. Participatie-interventie

Soms vraagt een nieuwe start om kleine, bewuste stappen. In deze module helpen we mensen om weer grip te krijgen op hun dagelijks leven en verbinding te maken met hun omgeving.

Onze begeleiders werken samen met de kandidaat aan:

  • inzicht in wat helpt en hoe belemmeringen om te buigen zijn;
  • het vergroten van sociale contacten en het benutten van persoonlijke kwaliteiten;;
  • het zelfstandig deelnemen aan activiteiten binnen en buiten het eigen netwerk
  • het opzetten van activiteiten op maat, in overleg met UWV en de kandidaat.

De focus ligt op activering, eigen regie en het versterken van vertrouwen in eigen kunnen.

2. Bevorderen van maatschappelijke deelname

Sommige kandidaten willen eerst weer actief worden en hun kracht hervinden voordat ze de stap naar werk zetten. In deze module werken we aan het versterken van motivatie, zelfvertrouwen en weerbaarheid.

Samen richten we ons op:

  • het vinden van balans tussen draagkracht en draaglast;
  • coaching op zelfvertrouwen, zelfinzicht en persoonlijke grenzen;
  • het onderzoeken van passende vormen van maatschappelijke deelname.

Het doel: meer energie, meer regie en een vernieuwde verbinding met het dagelijks leven.

‍3. Begeleiding bij scholing

Leren vergroot kansen. Werkraad biedt persoonlijke begeleiding bij het volgen van een opleiding.

Onze begeleiders helpen bij het plannen, volhouden en afronden van de opleiding, met aandacht voor wat haalbaar is en wat energie geeft. Zo maken we leren praktisch, betekenisvol en motiverend.

Neem contact op

Waarom kiezen voor Werkraad?

Werkraad combineert persoonlijke aandacht met professioneel handelen. We geloven in leren door doen, in oprechte betrokkenheid en in begeleiding die aansluit bij de mens.

Onze aanpak is praktisch, eerlijk en gericht op duurzame resultaten. Deelnemers ervaren niet alleen vooruitgang, maar ook zin, richting en perspectief in hun werkende leven.

Neem contact op

Samen bouwen aan perspectief

Wil jij deelnemen aan een traject bij Werkraad? Vraag UWV naar de mogelijkheden of neem rechtstreeks contact met ons op.

Samen zetten we de volgende stap – op weg naar werk dat bij jou past.

Neem contact op
Wat mensen zeggen over hun traject bij Werkraad

Andere rapporten blonken uit in vaagheid. Bij Werkraad krijg ik heldere, concrete adviezen waar een werkgever echt verder mee kan.

Loes Dijkstra
Zelfstandig HR-adviseur bij MV Oké?!

Werkraad heeft ons laten inzien dat je door strak op de bal te zitten, snel te schakelen en echt die activerende rol te hebben, veel meer resultaat boekt.

Roy Vels
Manager Verzuim en Re-integratie bij Timing

Er is altijd iemand met kennis, van specifieke branches tot bijzondere functies. Die diepgang maakt echt het verschil.

Ton Koole
Mede-eigenaar bij Het Nieuwe Verzuim

Ontdek je mogelijkheden

Vul je gegevens in en we nemen snel contact op. Het eerste gesprek is altijd vrijblijvend.

Je gegevens worden vertrouwelijk behandeld en nooit gedeeld met derden.

Bedankt. Je hoort spoedig van ons.
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Veelgestelde vragen

  • Wat maakt Werkraad een betere keuze dan andere UWV-partners?

    We beginnen altijd met een persoonlijk gesprek, waarin vertrouwen en de klik tussen kandidaat en begeleider centraal staan. Onze aanpak combineert persoonlijke aandacht met professioneel handelen, gericht op duurzaam resultaat in plaats van een snelle afvinklijst.

    ‍

  • Wie bepaalt welke module ik volg: ikzelf of het UWV?

    UWV bepaalt in overleg met jou welke module of combinatie van modules passend is. Bij Werkraad sluiten we daar in het intakegesprek nauw op aan, zodat de invulling past bij jouw situatie.

  • Wat houdt de participatie-interventie in de praktijk in?

    In deze module werk je aan het weer grip krijgen op je dagelijks leven en het vergroten van sociale contacten. We zetten kleine, bewuste stappen in overleg met jou en UWV, gericht op activering en het versterken van eigen regie.

    ‍

  • Is begeleiding bij scholing ook mogelijk als ik al weet wat ik wil studeren?

    Ja, ook dan helpen we je bij het plannen, volhouden en afronden van je opleiding. We kijken samen wat haalbaar is en wat je energie geeft, zodat leren praktisch en motiverend blijft.

  • Hoe persoonlijk is de begeleiding binnen een modulair traject?

    Heel persoonlijk: elke module start met een gesprek waarin we jouw situatie en doelen verkennen. Onze begeleiders sluiten aan bij wat jij nodig hebt, in plaats van een vast programma te volgen.